人材教育、経営品質コンサルティングの(株)総合教育研究所代表 石橋正利のオフィシャルサイトです。

スーパーホテルに泊まってみました


昨年、日本経営品質を受賞した熊本の「スーパーホテル」に
泊まってみました。
写真は、選べる枕と朝食の看板です。

東横インが定宿でしたが、立地さえよければ
スーパーホテル」も
お勧めです。

安さの追求と安眠というサービスの追求を
両立させた驚きがあります。

日本経営品質を受賞した理由
お読みください。。
| sk-k1 | 08:23 | comments(0) | trackbacks(0) |
経営品質セルフアセッサー認定更新
 

久しぶりのブログです。
渋谷の日本生産性本部で開催された
経営品質セルフアセッサー認定更新コース
行ってまいりました。

NECグループ、パナソニックグループ、富士ゼロックスの方々と
グループをご一緒させていただきました。

今回はキャリアを積み重ねてこられている皆さんとの
刺激的な学び合う出会いになりました。
夏の暑気払いの再会が楽しみなメンバーでした。
| sk-k1 | 17:09 | comments(0) | trackbacks(0) |
第1回経営品質実践研究部会の様子
2008/04/21 第1回経営品質実践研究部会の様子
NBC関東ニュービジネス協議会のホームページに
載りました。ご覧ください。


| sk-k1 | 13:38 | comments(0) | trackbacks(0) |
お客様のホームページから全体会議の様子
お客様のホームページから経営品質向上の取り組みをご紹介します。

この会社は、月に一度、社員全員が集まって、学んだり、改善活動に取り組む「全体会議」を開催しています。その様子をホームページから転載してみます。

6月度全体会議 『朝礼の極意〜Good New〜』
梅雨の足音も感じぬままに、日差しが急激に強くなりました。
皆様、体調管理にはくれぐれもお気を付けください。
 
笑顔で楽しかったことを分かち合う  一年後の成長した自分をイメージ  

<今月の全体会議>
●朝礼・朝ミーティングを極める為の研修を行ないました
●各課に分かれて仕事だけではなくプライベートな面でも楽しかったことを語り合い、また、一年後のなりたい自分の目標を言い切る。発言が終わった後は「ありがとうございます」と感謝!!みんなで拍手!!
●ポジティブ・シンキングの習慣化を図ることで、お互いのことを理解し合い、仲間意識を育みます
●そのような朝礼・朝ミーティングを行なうことにより、私たちの職場がより活性化されること間違いなしです!!

5月度全体会議 『チーム改善提案』
今日のお昼は、懐石料理割烹「千代田」様のお弁当。 いつもありがとうございます。  ごちそうさまでした!   
 
チームの改善点は!?            みんなで楽しくランチ!!

<今月の全体会議>
●各課(チーム)に分かれて、チーム改善提案を行いました。
●チームの強みと改善点を出し合い、対話を深めながら、メンバーがともに同意し「改善したい」という意志を持つことができるようにします。
●各チームともに終了時間ぎりぎりまで対話が続き、良い改善案がでたようです。これからが楽しみです!
| sk-k1 | 07:22 | comments(0) | trackbacks(0) |
パネルディスカッションのコーディネーターやりました




昨日、経営革新推進年次大会が開催されました。
(株)ハンズワタベの渡部社長の受賞場面を写真に撮りました。

その中で、「経営革新実践取組み事例紹介」として
組織プロフイ―ルから導く課題と革新への取組み」というテーマで
パネルディスカッションを行いました。

私は新潟経営革新アドバイザーの会会長という立場で、
コーディネテーターをさせていただきました。
パネラーをお願いしたのは、過去の受賞企業のみなさんです。

(株)ウイング 常務取締役 樋山泰三氏 03年度県知事賞
富士ゼロックス新潟(株)経営計画部長 亀山亮一氏 04年度知事賞受賞
(株)ハンズワタベ 工務部部長 村越哲朗氏 06年度奨励賞受賞

お話をいただいて分かるように、受賞した企業の皆さんだからこそ、
変革し続けている姿勢に頭が下がります。
お客様も経営者も社員もみんなが笑顔になる「経営品質向上活動」の
取り組みをおすすめします。
| sk-k1 | 08:23 | comments(0) | trackbacks(0) |
埼玉県経営品質報告会に出席して
埼玉県経営品質協議会主催の報告会で、
今回は、本賞の受賞企業がありませんでしたが、
埼玉県経営品質協議会推進賞を受賞した企業が6社もありました。病院が2社あったのがびっくりです。

受賞企業プロフィール
三矢精工株式会社
代表取締役社長高橋尚樹
埼玉県深谷市上野台1400-10
TELO48-573-3281FAXO48-571-3881
各種軸受及び関連商品の製造販売

医療法人誠昇会北本共済病院
理事長・院長竹並麗
埼玉県北本市下石戸下511-l
TELO48-591-7111FAXO48-592-7266
総合病院

医療法人財団献心会川越胃腸病院
理事長・院長望月智行
埼玉県川越市仙波町2-9-2
TELO49-225-6888FAXO49-225-6744
消化器科専門病院

賛光精機株式会社代表取締役清水崇司
埼玉県本庄市児玉町共栄300-2
TELO495-72-0701FAXO495-72-4741
一般機械部品の製造、組立

株式会社テルミ代表取締役社長高田龍美
埼玉県さいたま市見沼区東大宮5-22-37
TELO48-685-9898FAXO48-683-8906
建設、不動産、管理業

株式会社タカヤマ
代表取締役社長斉藤吉信
埼玉県所沢市南永井37-9
TELO4-2993-1213FAX,04-2993-1237
廃棄物処理業

「埼玉県経営品質協議会推進賞」とは、
経営品質アセスメント基準書に基づく『組織プロフィール』により応募し、経営品質向上プログラムを積極的な導入により、経営革新に真摯に取り組み、その取り組み度合いが他社・組織の模範であると判定委員が認めた企業・組織に推進奨励の目的で授与されるものだそうです。

4年立つのに、知事賞が1社も出ないのは、不思議ですね。
かなり、厳しい審査かな。


| sk-k1 | 21:34 | - | - |
経営品質アセスメント基準書の勉強会に参加して感激!




新潟県経営品質協議会が主催した勉強会が開かれました。
今回は資生堂の出身の白井さんが講師をされたのですが、
参加した甲斐がありましたね。

久しぶりに、経営品質の素晴らしさを語れる人に出会えて、
うれしい限りです。
経営革新活動をリードする側には、単なる理屈だけではなく、
熱い思いと、成功イメージが欲しいのですが、
白井さんの話には、深い理解をベースにした
それを感じさせるものがありましたね。

話を聴きながら、音は立てませんでしたが、
何度か拍手をおくりました。

2006年2月に公開された映画「県庁の星をご覧になりましたか。
織田裕二が主人公である県庁のエリートを演じた映画です。
その後半の場面に、こんなせりふがあります。
業者と癒着した県議会の無駄なプロジェクト予算の承認に
異議を唱えた場面です。
「行政改革は組織や制度を変えることではない。
 そこに生きる人間たちの意識を変えることなんです。
 たとえ、気づくことが遅くても、そこから始めていけばいい。
 今こそ、自らを省みて、意識を改革するチャンスだと思います。」

このせりふは、経営品質向上活動の本質をズバリ突いた
表現になっているので、びっくりでした。
まだ、ご覧になっていない方は、ぜひ、おすすめします。
| sk-k1 | 14:56 | comments(0) | trackbacks(0) |
組織プロフィールを考えてもらう
経営品質賞アセスメント基準書

今年の仕事始めは、埼玉県の経営品質賞にチャレンジする予定の企業の
みなさんと、2日間に渡って部門別の組織プロフィールづくりでした。

みなさんは「組織プロフィール」って知っていますか?
簡単にいえば「経営品質アセスメント基準書」に書いてあるんですが、
どんな理想的な姿の組織にしたいのか」をみんなで合意した上で
その理想的な姿と現状のギャップをさらけ出し経営革新課題を
みんなで共有することに役立つ羅針盤です。

部門単位でやると面白いですよ。
毎日の仕事が代わり映えのない「作業」から、「価値創造」に変わりますよ。

総務・経理の部門のみなさんも、自分たちの「お客様って誰」って
考えてもらえますから、単なる事務作業ではなくなるんですね。

「組織プロフィール」について興味がある方はお問い合わせ下さい。
資料を差し上げます。
| sk-k1 | 11:09 | comments(1) | trackbacks(0) |
新潟経営革新アドバイザーの会の仲間たち


新潟経営革新アドバイザーの会の仲間たちと
「京都発新潟のおでん」という店で望年会で盛り上がり。

この会は、社員とお客様の笑顔があふれた会社づくりを応援するぞという地域貢献の志をもつ仲間の会なんだ。
一人でも多くの働く人に、働くことの喜びと
仲間と助け合い目標を達成する喜
を共有したいな。

気のいい仲間と飲むのは楽しいね。
それと今の季節、日本海の寒ブリがうまいよ。
新潟に生まれてよかったな。

| sk-k1 | 23:18 | comments(0) | trackbacks(0) |
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